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Título del trabajo

PAYROLL TECHNICIAN

Compañía

Compañía: Meliá Hotels International

Descripción de funciones

Descripción de funciones: “El mundo es tuyo con Meliá”Descubre un camino sin fronteras en Meliá, donde las posibilidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en diversos países y a ser parte de nuestra extensa familia global Descrube algunos de los beneficios que te ofrecemos:

  • My MeliáRewards: Participa en nuestro exclusivo programa de fidelidad, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
  • My MeliáBenefits: Aprovecha la retribución flexible y descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.

Siéntete orgulloso de pertenecer a Meliá como nosotros lo estamos de ti Misión:Responsable de la nómina de los Hoteles Asignados.OPERACIONES:

  • Revisión y captura de pagos adicionales al sueldo (comisiones, incentivos, donaciones, premios al personal, etc.)
  • Revisión y captura de descuentos (energía, anticipos, responsabilidades en general, etc.)
  • Revisar y aplicar altas, bajas, cambios organizativos, promociones y cambios salarial personal base y mandos medios, absentismos (vacaciones, permisos sin disfrute, ausencias, licencias, permisos remunerados) en SAP, verificando que tenga todos los documentos y autorizaciones requeridas.
  • Revisión y control de incidencias de TM (Ponches irregulares, horas extras, horas nocturnas, días feriados, días de descanso y absentismo)
  • Validar los importes pagados y descontados en finiquitos.
  • Revisar y dar seguimiento mensual a las vacaciones pendientes para su posterior envió a la Gerente de Recursos Humanos.
  • Revisión de nómina quincenal y dar seguimiento a la revisión por parte de RR. HH.
  • Verificación y seguimiento de la gestión de tiempo conjuntamente con los lideres departamentales y con RR.HH.
  • Atenciones personalizadas a los colaboradores ante cualquier inquietud relacionada con su cobro.
  • Asistir a RR. HH y contraloría con cualquier reporte de incidencia requerido.
  • Participación en las charlas de onboarding y brifing departamentales, para orientar sobre el correcto marcaje y los procesos de nóminas.
  • Otras funciones asignadas relacionadas con el puesto.

En Meliá todos somos VIP Grandes profesionales que hacen el día a día más fácil y excepcional. Desde el recién llegado hasta el más veterano, tod@s ell@s reúnen unas cualidades únicas e importantes que hacen que trabajar en Meliá sea una oportunidad de crecimiento constante y un pasaporte para crear tu futuro donde quieras.Nuestra calidez, cercanía y pasión por lo que hacemos, hace que trabajar en Melia sea una experiencia inolvidable, llena de momentos emotivos y siempre con la sensación que perteneces a una gran familia en la que contamos con gente como tú, gente VIP.En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.Si quieres ser “Very Inspiring People“, síguenos en:– – – –

Ubicación

Ubicación: La Altagracia

Fecha del trabajo

Fecha del trabajo: Thu, 20 Jun 2024 23:32:13 GMT